- “Hackaton” dirigida a estudiantes secundarios y de formación técnica
Con el desafío “La comunidad que cuida sus recursos” en mente, alumnos de tercero y cuarto medio de dos establecimientos educacionales técnico profesional presentaron novedosas soluciones para mejorar la calidad de vida de su entorno familiar en una actividad que alcanzó su punto cúlmine en el centro de tecnología y entrenamiento ABB University Chile.
Primero fueron tres sesiones de capacitación online y presencial sobre pensamiento de diseño (design thinking), modelo de negocios en Canvas y estrategias de presentación. Luego vino el desafío: “La comunidad que cuida sus recursos”, que siete equipos de estudiantes abordaron con esmero creando prototipos de soluciones para mejorar la calidad de vida de su entorno familiar. Y, finalmente, la jornada definitoria en ABB University Chile, en Enea, donde alumnos y voluntarios de ABB en Chile afinaron los últimos detalles antes del pitch de cierre.
En total, fueron 15 días de intenso trabajo en torno a una nueva edición de Innovation Camp, una suerte de “hackaton”, taller práctico e intensivo de innovación y emprendimiento que organiza ABB en Chile, con la coordinación de Junior Achievement, para acercar la industria, potenciar el pensamiento crítico, fortalecer las habilidades blandas y estimular el trabajo en equipo de estudiantes secundarios y de formación técnica.
“Una vez más, gratamente sorprendida con el trabajo de estos niños. Se nota que hay un desarrollo, que hubo un buen trabajo colaborativo en equipo. Y feliz también con los nuevos voluntarios que se incorporaron para esta actividad. A seguir sumando, que juntos podemos construir un futuro realmente mejor”, destacó Susana Larraín, Procurement de la división Process Industries y una de las directoras del ERG Voluntariado de ABB en Chile.
Durante el campamento de innovación de este año, 12 fueron los profesionales voluntarios de ABB en Chile que acompañaron el trabajo de estudiantes de tercero y cuarto medio de las especialidades de Programación y Contabilidad del Instituto Tecnológico y Comercial de Recoleta (Inteco) y de las especialidades de Mecánica y Electricidad del Liceo Bicentenario Industrial Vicente Pérez Rosales de Quinta Normal.
“La actividad dio como resultado soluciones realmente innovadoras. Y en esto debo reconocer el apoyo de los voluntarios de ABB, que con todo su tiempo, disposición y conocimiento ‘mentorearon’ a los jóvenes para obtener propuestas que resuelven problemáticas actuales”, comentó Magdalena Peralta, directora ejecutiva de Junior Achievement Chile.
Todos ganan
Los estudiantes expusieron soluciones para resolver problemáticas relacionadas con la clasificación de basura, consumo energético, uso de gas doméstico y prevención de riesgo de incendios domiciliarios. Y de los siete proyectos inicialmente presentados, el comité evaluador escogió cuatro que pasaron a la gran final.
“Fue primera vez que participo en este concurso y me encantó. Vi cómo estos jóvenes presentaban con gran desplante soluciones a diversos problemas de la vida. Y eso fue lo que más me gustó: sus habilidades blandas, cómo explicaban, cómo se enfrentaban al público y mostraban esta gran innovación en sus creaciones”, resaltó Constanza Cárdenas, gerente general de la Cámara Chileno Suiza de Comercio, quien, junto a Daniela Cariseo, Project Finance Analyst Motion de ABB en Chile, y Ricardo Costabal, director de Junior Achievement, fueron parte del jurado.
El primer lugar se lo llevó Ecomec, proyecto liderado por siete estudiantes del Liceo Bicentenario Industrial Vicente Pérez Rosales de Quinta Normal que contempla la implementación de un sistema portátil con sensores de control automático de iluminación para reducir el consumo eléctrico.
Sin embargo —coincidieron los asistentes—, el resultado terminó siendo casi anecdótico, puesto que la victoria se logró por el solo hecho de participar.
“La experiencia fue súper gratificante y, de hecho, aprendimos bastante sobre lo que es el trabajo en equipo; y, como liceo, como curso, seguir reforzando nuestra amistad en trabajos tan importantes como estos u otros que vengan en el futuro”, aseguró Carlos C., alumno de cuarto medio de uno de los establecimientos.
Susana Larraín, de ABB en Chile, subrayó por último que Innovation Camp cierra un exitoso plan de trabajo conjunto 2026 con Junior Achievement, alianza que durante el primer semestre incluyó “Mujeres que la rompen”, actividad donde colaboradoras de la compañía compartieron sus trayectorias para inspirar a futuras profesionales, y “Socios por un día”, iniciativa desarrollada en ABB University Chile que sirvió como “laboratorio vivo” para que alumnos del Instituto Tecnológico Bicentenario San Mateo de Pudahuel pudieran conocer el funcionamiento de tecnología de punta para la electrificación y automatización de la industria.
ABB es un líder tecnológico mundial en electrificación y automatización, lo que permite un futuro más sostenible y eficiente en el uso de los recursos. Al conectar su experiencia en ingeniería y digitalización, ABB ayuda a las industrias a funcionar con un alto rendimiento, al tiempo que se vuelven más eficientes, productivas y sostenibles para obtener un rendimiento superior. En ABB, llamamos a esto “Engineered to Outrun”. La empresa cuenta con más de 140 años de historia y más de 105.000 empleados en todo el mundo. Las acciones de ABB cotizan en la Bolsa Suiza SIX (ABBN) y en el Nasdaq de Estocolmo (ABB). www.abb.comEn Chile, ABB cumplió 70 años con presencia ininterrumpida en los mercados de minería, pulpa y papel, infraestructura, data centers e inmobiliario, con más de 450 colaboradores en Chile. www.abb.cl
Fuente: Junko