- Los recién certificados corresponden a egresados y docentes de Coreduc (Corporación Educacional de la Construcción) y provienen de liceos de Rancagua, La Calera y Santiago.
Octubre de 2018. Este martes 9 de octubre se realizó en Auditorio de la Cámara Chilena de la Construcción (CChC) (Apoquindo 6750, Las Condes) la ceremonia de certificación de 99 egresados y docentes de liceos técnicos de Coreduc, que certificaron sus competencias laborales a través de ChileValora en diversos perfiles de la construcción y la manufactura metálica.
La ceremonia contó con la presencia de diversas autoridades como Paola Vidal, Seremi del Trabajo y Previsión Social RM; Francisco Silva Bafalluy, Secretario Ejecutivo de ChileValora; Guillermo Soto, Jefe de la Secretaría de Educación Media Técnico Profesional del Ministerio de Educación; José Ignacio Loeser, Presidente de la Corporación Educacional de la CChC; Marcelo Fuster, Gerente General Corporativo de Asimet; Peter Yufer, Presidente de la Cámara Chilena de Refrigeración y Climatización, entre otros.
Durante la actividad, Paola Vidal, Seremi del Trabajo abordó el carácter tripartito de ChileValora en el proceso y destacó que: “cuando nos unimos empleadores, trabajadores y el gobierno, logramos grandes cosas y una muestra de ello es la certificación han obtenido”.
Por su parte, Francisco Silva Bafalluy, Secretario Ejecutivo de ChileValora enfatizó en que “hoy el Estado de Chile, a través de ChileValora, les hace entrega de un certificado que es el testimonio de que cumplen con los estándares de certificación en los sectores de la construcción y de la manufactura metálica. Quisiera felicitarlos, agradecer a Coreduc e incentivar a todos para que sigamos certificando a cada vez más técnicos y trabajadores”.
José Ignacio Loeser, Presidente de la Corporación Educacional de la CChC remarcó que “Creemos que efectivamente este es el camino, junto a las autoridades, a ChileValora y a los entes certificadores, y es por ello que el próximo año vienen nuevas especialidades por certificar. Estamos realmente comprometidos con esta causa”.
Los 99 certificados son egresados y docentes de los liceos técnicos Liceo Oscar Corona Barahona de La Calera, Liceo Ernesto Pinto Lagarrigue de Rancagua, Liceo Rafael Donoso Carrasco de Recoleta, Liceo Sergio Silva Bascuñán de La Pintana y Liceo Víctor Bezanilla Salinas de Santiago, y certificaron sus competencias laborales en los perfiles de Soldador, Instalador de Gas Clase 3 e Instalador y Mantenedor de Sistemas de Climatización y Refrigeración.
Durante la ceremonia, Héctor Conejeros, uno de los certificados, también quiso destacar el valor que la certificación tiene para los trabajadores e indicó que “quiero agradecer la oportunidad que han dado a técnicos titulados la oportunidad de certificar nuestras competencias, pues esto nos permitirá desarrollarnos en nuestras especialidades de manera más eficiente para cumplir con las exigencias de nuestro campo laboral”.
Los centros a cargo de desarrollar las evaluaciones correspondientes fueron Asimet, CertificaT y Frío y Calor.
ChileValora
La Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, ChileValora, nació con el objetivo de fortalecer el capital humano y la productividad del país, haciendo frente a los bajos niveles de escolaridad y especialización de nuestra fuerza laboral. Esto es corroborado por datos de la encuesta Casen 2015 que indican que el 33% de la población del país que tiene entre 20 y 65 años no ha completado la educación media y por tanto que no cuentan con un certificado que los acredite en la labor que desarrollan cotidianamente.
ChileValora trabaja para certificar las competencias laborales de los trabajadores y trabajadoras, para lo cual se articula de forma tripartita mediante el diálogo social entre trabajadores, empleadores y gobierno, reuniendo diversas visiones respecto de las competencias que deben poseer los trabajadores según su oficio. En nueve años de funcionamiento ha desarrollado proyectos para identificar perfiles laborales y sus características en 21 sectores productivos y 54 subsectores (equivalente al 90% de los sectores definidos por el INE).
Fuente: Agencia Samara.