La firma regional se convierte en la empresa número 26 en recibir el certificado que
acredita la reducción de la jornada de trabajo a 40 horas de manera anticipada y sus
buenas prácticas laborales.
Punta Arenas, 19 de agosto de 2025.- En el marco de su visita a la ciudad de Punta Arenas, el
ministro del Trabajo y Previsión Social, Giorgio Boccardo, acompañado por la seremi del Trabajo,
Jessica Bengoa, y el gabinete laboral previsional de la región, llegó hasta las dependencias de la
empresa Rent a Car de Recasur para hacer la entrega del sello 40 Horas, reconociendo en su
gerencia y trabajadores un ejemplo de buenas prácticas laborales y trabajo decente.
De esta forma, la empresa regional se suma a las otras 25 firmas locales que ya cuentan con el
certificado que acredita la reducción de su jornada de trabajo a 40 horas, adelantándose a la plena
vigencia de la ley y demostrando con ello su voluntad de entregar buenas condiciones laborales a
sus trabajadoras y trabajadores.
Así lo reconoció la máxima autoridad de la cartera, Giorgio Boccardo, quien, al dirigirse a los
representantes de la empresa y su personal, expresó que “estamos muy contentos y agradecidos
de la empresa Rent a Car de Recasur por habernos recibido en sus dependencias para hacer
entrega de su certificado. Como Ministerio, consideramos un deber destacar a aquellas empresas
que han hecho un cambio en el paradigma de la relación laboral tradicional hacia relaciones
colaborativas de cooperación mutua, para contribuir a la paz social y a una mejor democracia”,
señaló.
Por su parte, el gerente comercial de RAC Recasur, Andrés Crisosto, destacó las características
propias de la región que permiten a las personas tener una mejor calidad de vida, lo que llevó a la
empresa a querer reducir la jornada para otorgarles a sus trabajadores más tiempo libre. “Esta
región y su forma de ser conlleva a que las personas pasen más tiempo con sus familias y este tipo
de normativas también ayudan mucho a que esos valores se mantengan y se fortalezcan”,
destacó.
Los propios trabajadores de Recasur repasaron los beneficios de contar con una hora más de
tiempo en su jornada laboral de cada día. “Es algo valioso, porque son horas que uno puede
compartir más con la familia, sobre todo cuando uno tiene hijos más chicos. Entonces, se nota
mucho y se valora, así que estoy súper contenta por eso”, comentó Paola Villarroel, trabajadora
del Rent a Car.
“Esto hace que uno venga a trabajar con más energía a desenvolverse en su trabajo y eso nos
ayuda mucho a todos nosotros”, destacó por su parte Alberto Águila, trabajador de la empresa
distinguida.
Las autoridades recordaron que, en tanto siga adelante la implementación de la Ley, el sello 40
horas continúa disponible para todas aquellas compañías pequeñas, medianas o grandes que
implementen una jornada laboral ordinaria de 40 horas semanales o menos, reconociendo con
ello el fomento al trabajo decente y a mejores condiciones laborales.
En la ceremonia de entrega del sello participaron también los/as directores/as regionales del
Trabajo, Carlo Gorziglia; del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), Doris Sandoval;
del Instituto de Seguridad Laboral (ISL), Marilyn Cárdenas; del Observatorio Laboral de Magallanes,
Pablo Barrientos; de la Dirección del Crédito Prendario (Dicrep), Héctor Toledo y Daniela Villegas; y
representante del Instituto de Previsión Social (IPS), Claudio Romero.
Fuente: Ministerio del Trabajo.